| 企業訓練類別 | 專業訓練課程 |
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| 課程名稱 | 採購與議價策略實務班【產業人才投資計畫】 |
| 報名截止日期 | 2024-09-20 |
| 開課日期 | 2024-10-19 |
| 課程目的 | 學員能夠在相關採購領域職務中、認清定位與扮演角色，依照現今產業界遽變的脈動潮流，在採購防弊與採購人員的行為規範管理上，並建立一套良好的採購稽核制度來落實採購人員品德操守，為企業做好的開源節流與管控成本的守門員角色。 |
| 課程主旨 | 1.認識採購在企業中位置與職務內容。 2.學習正確的供應商管理與採購成本分析方法。 3.分析與時俱進的企業採購制度、流程、計畫與預算。 4.認識交期管理的事前規劃、事中執行與事後考核以避免造成供應鏈中斷。 5.貫通如何鞏固供應鏈與風險預防管理，提高競爭門檻，以合作代替對抗，形成產業供應鏈分工合作的機會並期以創造雙贏。 |
| 課程大綱 |
113/10/19 【上午】一、行銷管理 二、採購意義與範圍
【下午】三、組織方式與隸屬關係 四、採購部門的職責及人員選用 五、採購制度的類型
113/10/26
【上午】六、採購計劃與預算 七、採購規格
【下午】八、(一)供應商管理1.供應商六大管理體系2.供應商的評選3.供應商考核與獎懲4.供應商的整合5.供應商關係管理
113/11/02
【上午】八、(二)採購成本分析1.取得成本的方法2.成本分析的運用3.原材料成本分析4.成本分析的注意事項5.價格分析6.降低成本的主要方法
【下午】九、(一)談判議價技巧~說故事學談判.談判的意義及策略.談判前的計劃
113/11/09
【上午】九、(二)談判議價技巧~議價技巧.雙贏的談判策略.施壓談判.讓步技巧.談判評估工具
【下午】十、交貨(期)管理 十一、品質管理
113/11/16
【上午】十二、採購策略之類型與運作(1.採購策略的分類2.影響採購策略的主要變數3.數量、成本及品質策略4.企業內部、外部環境的挑戰及適當的採購因應策略)
【下午】十三、國際採購管理(1.採購國際三階段2.國際採購之利益與風險3.國際採購方式4.匯率因素考量) 十四、採購績效管理(1.採購績效評估原則2.採購績效評估方式 3.採購績效評估指標4.案例分析)
113/11/23
【上午】十五、供應鏈風險管理1.供應鏈管理的焦點2.供應鏈設計原則3.供應鏈策略架構4.供應鏈管理三A法則5.碎鏈供應6.精實生產7.五大風險鑑別8.BCP計劃9.供應風險因應策略
【下午】十六、實務案例研討暨分組報告 |
| 時數 | 36小時 |
| 費用 | 6,800元(自付0~1,360) |
| 上課時段 | 9:30~16:30 |
| 開班人數 | 23 |
| 是否供餐 | 否 |
| 授課講師 | 張致莊 老師 |
| 授課經歷 |
張致莊 老師 學歷：東吳大學 企業管理學系
專長/經歷：企業採購談判,總務管理實務,台灣工銀金控(股)公司管理處、光寶科技(股)公司採購部門主管、東吳大學企管系兼任講師16年 |
| 聯絡人 | 黃小姐 |
| 聯絡電話 | 04-25262934分機436 |
| ada@thiu.org.tw | |
| 注意事項 |
本課程請您09/20中午12:00之後直接上台灣就業通-在職訓練網報名喔! 本課程學員錄取優先順序係以勞動力發展署報名網站為準，若您有任何報名疑問，歡迎來電洽詢！
【招生對象】
補助對象為年滿十五歲以上，具就業保險、勞工保險或農民健康保險被保險人之在職勞工，且符合下列資格之一即可獲勞動力發展署【全額80%補助】。
1.具本國籍。
2.與中華民國境內設有戶籍之國民結婚，且獲准居留在臺灣地區工作之外國人、大陸地區人民。
3.符合入出國及移民法第十六條第三項、第四項規定之單一中華民國國籍之無戶籍國民，及取得居留身分之泰國、緬甸、印度或尼泊爾地區無國籍人民，且依就業服務法第五十一條第一項第一款規定取得工作許可者。
4.跨國（境）人口販運被害人，並取得工作許可者。
【補助說明】
補助對象如符合招訓對象且同時符合下列資格，享有訓練費用【全額100%補助】。
低收入戶或中低收入戶中有工作能力者、原住民、身心障礙者、中高齡者(年滿45歲以上)、獨力負擔家計者、更生受保護者、其他依就業服務法第二十四條規定經中央主管機關認為有必要者、家庭暴力受害人、六十五歲（含）以上者、因犯罪行為被害死亡者之配偶、直系親屬或其未成年子女之監護人、因犯罪行為被害受重傷者之本人、配偶、直系親屬或其未成年子女之監護人等在職勞工
【注意事項】
1.受訓學員需先繳納全額訓練費用，並簽訂補助參訓契約書，於課程結束後且出席時數達4/5以上並取得學習結訓證書者始可補助，補助費用由勞動力發展署直接匯入個人金融帳戶。
2.在職勞工於開課當日須具有就業保險、勞、農、漁民健康保險被保險人之身分。
3.開課日請繳交身分證正反面影本、本人存摺帳戶影本，特定對象請另附相關證明。
4.參訓學員已繳納訓練費用，但因個人因素，於開訓前辦理退訓者，訓練單位最多得收取勞動部勞動力發展署核定訓練費用百分之五，餘者退還學員。已開訓但未逾訓練總時數三分之一者，訓練單位應退還勞動部勞動力發展署核定訓練費用百分之五十。匯款退費者，學員須自行負擔匯款手續費用或於退款金額中扣除。已逾訓練總時數三分之一者，不予退費。訓練單位受理學員報名並收取費用後，有下列情事之一者，應於一個月內將已收取之費用全額退還：(1)因故未開班者 (2)未如期開班(3)因訓練單位未落實參訓學員資格審查，致有學員不符補助資格而退訓者；如變更訓練時間、地點等，致學員無法配合而需退訓者，訓練單位應依未上課時數佔訓練總時數之比例退還學員訓練費用。匯款退費者，由訓練單位負擔匯款手續費用。
5.參加職前訓練期間，接受政府訓練經費補助者（勞保投保證號前2碼數字為09訓字保之參訓學員），及參訓學員僅投保裁減續保(勞保投保證號前3碼為075或175)及職災續保(勞保投保證號前3碼為076)之參訓學員，不予補助訓練費用。
【遴選學員標準及作業程序】
1.依勞動力發展署產投方案e網線上報名為主，並依照先後順序審查參訓學員資格條件，符合資格者列入正取學員，不符合資格者予以退還報名資料及全額訓練費用。
2.正取學員如超過招訓人數，依報名先後順序列入備取學員，於開課日前遇有正取學員取消參加，依序徵詢備取學員遞補，並於開課一周前通知已錄取之學員。
【報名注意事項】
✦ 課程代號：160056
✦ 課程時間：113年10月19日～113年11月23日(星期六)09:30～16:30，共計36小時
✦ 上課日期： 113/10/19、10/26、11/09、11/16、11/23，共6天
✦ 課程費用：6800元 --- 政府補助(80%)：5440元；學員自付(20%)：1360元
✦ 年滿45歲以上及特定對象全額(100%)補助!
✦招訓人數：限額補助23人
【本課程勞動力發展署線上報名時間:113年09月20日中午12:00～00 113年10月16日18:00止】
於本會官網報名者，請務必來電確認報名狀況。
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| 需要學員證書字號 | 否 |
| 附件 |
